2 stillinger i kategorien Saksbehandler

I avdeling for næring, plan og byggesak er det ledig 100% stilling som byggesaksbehandler. Arbeidsoppgåver Saksbehandling etter plan- og bygningsloven Saksforberedelse til politiske utvalg Informasjon og veiledning til privatpersoner, firma og andre myndigheter Kontakt og samarbeid med andre myndigheter og andre avdelinger i kommunen Gjennomføring av tilsyn Andre oppgaver innenfor fagfeltet kan bli tillagt stillingen ved behov (f.eks  konsesjon, landbrukstilskudd, spredd avløp m.m)  Kvalifikasjonar Relevant høyere utdanning som arkitekt, jurist,  eller ingeniør Søker med annen relevant bakgrunn/erfaring innen de aktuelle fagområder vil bli  vurdert Erfaring fra saksbehandling etter plan- og bygningsloven er en fordel Erfaring fra arbeid i byggebransjen vil bli vektlagt Du må være god til å kommunisere på norsk både muntlig og skriftlig og ha gode digitale ferdigheter Personlege eigenskapar Faglig motivert Kvalitetsfokusert God evne til kommunikasjon internt og eksternt Flink til å prioritere for å få en effektiv og god arbeidshverdag Du er faglig dyktig Du har interesse og entusiasme for fagområdet plan- og byggesak  Du er initiativrik og evner å omsette det i handling Du har gode samarbeidsevner  Du er løsnings- og resultatorientert Du jobber strukturert og selvstendig, og er positiv og engasjert Personlige egenskaper vil bli vektlagt. Vi tilbyr Et godt tverrfaglig arbeidsmiljø Fleksibilitet i hverdagen Vi jobber teambasert, så du må like samhandling Varierte og krevende arbeidsoppgaver med gode muligheter for faglig utvikling En arbeidsplass som verdsetter høy kompetanse og ser verdien av etter- og tilleggsutdanning Kontaktinformasjon Gro Anita Bakketun Leiar for næring, plan og byggesak 41332129 SØKNADSFRIST: 16.10.2022

Søknadsfrist: 11.10.2022 Vi søker etter en engasjert medarbeider til fast stilling innen fagområdene jordbruk og miljøforvaltning. Vi søker deg som har sans og teft for det grønne skiftet, som ser verdien av næringsutvikling innen primærnæringne og som vil være med på å tilrettelegge for våre inbnbyggere og gjester i kommunen. Stillingen innebærer interessante og selvstendige oppgaver i et hyggelig fagmiljø bestående av 16 ansatte innen byggesak, plan, skog, landbruk, kart, oppmåling, folkehelse, vann og avløp. Hos oss finner du medarbeidere som er relativt nyutdannet og de med lang arbeidserfaring. Vi har et godt arbeidsmiljø i avdelingen og god alders- og kjønnsfordeling. Kommunen legger til rette for gode utviklingsmuligheter for rett person. Vi ønsker noen med gode fagkunnskaper, gode samarbeidsevner, som er utadrettet og som er villig til å yte litt ekstra om det skulle være nødvendig. Stillingsbeskrivelse/arbeidsoppgaver: Veiledning og saksbehandling av jordbrukssaker. Konsesjonsbehandling ved eierskifte. Forvaltning og kontroll av økonomiske virkemidler, herunder tilskuddsforvaltning. Deltakelse i prosjektarbeid og samarbeid med andre instanser. Behandle søknader om motorferdsel i utmark. Behandling av miljøsaker og utarbeide planer innen fagområdet. Ansvarlig for kommunens miljøsertifisering. Kontraksoppfølging renovasjon/slam/avløp. Andre oppgaver innen avdelingens ansvarsområde kan bli tillagt stillingen. Kvalifikasjoner: Fortrinnsvis 3-årig utdannelse fra universitet eller høyskole (bachelor) innen landbruk, miljø, juss eller andre relevante fag. Arbeidserfaring innen saksbehandling er ønskelig, men ikke et krav. Nyutdannede er velkomne til å søke. God kjennskap til jordbruk og relevant regelverk er ønskelig. Gode datakunnskaper. God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk. Førerkort klasse B. Egenskaper: Serviceinnstilt og lojal støttespiller. God arbeidskapasitet og evne til å jobbe selvstendig. Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner. Initiativrik, evne til nytekning og være opptatt av næringsutvikling for primærnæringer. Strukturert og systematisk. Fleksibel og løsningsorientert. Omstillingsdyktig ved behov. Evne til å holde seg faglig oppdatert. Jobbe selvstendig og overholde saksbehandlingsfrister. Godt humør og bidra i marbeidsmiljøet. Personlig egnethet vektlegges i stillingen. Vi tilbyr: 100% fast stilling. Lønn etter avtale. Gode muligheter for faglig utvikling i et bredt fagmiljø. Gode arbeidstidsordninger, herunder fleksibel arbeidstid og mulighet for noe hjemmekontor etter avtale. Telefoniløsning. Gode forsikrings- og pensjonsordninger. Søknadsfrist: 11.10.22 Tiltredelse:  Snarest, eller etter avtale Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til tjenesteleder Jeanette Kaspersen, tlf. 482 91 233 med e-post: jek@nesbyen.kommune.no  eller kommunalsjef Anders Halland på tlf: 412 70 540 med e-post: anders.halland@nesbyen.kommune.no . Du kan også ta kontakt med kommunens servicetorg på tlf. 32 06 83 00 for å bli satt over til rette vedkommende. Ansettelse: Ansettelse skjer i.h.t.  gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner.  Søknad: Nesbyen kommune benytter elektronisk behandling av søknader. Fra www.nesbyen.kommune.no  og menyvalg  Snarveier  -  Ledige stillinger . Ved å klikke  Søk her , tas du videre til elektronisk søknadsskjema der du registrerer CV og søknadsbrev. Legg ved relevant dokumentasjon, som f.eks. vitnemål og attester. Søknader sendt utenom søknadsportalen (på e-post eller per post) vil ikke bli vurdert. VIKTIG INFORMASJON: Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste. Dersom du krysser av for reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må reservasjonsønsket begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har reservert seg mot oppføring på søkerlisten. Dersom reservasjonsønsket ikke tas til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. Offentleglova § 25. For mer informasjon om hvilke begrunnelser som kan tas til følge, se Regjeringens veileder fra s. 150. Spørsmål om stillingen Kontaktperson: Jeanette Renée Kaspersen Telefon: 482 91 233 Kontaktperson:Nesbyen kommune Telefon: 32 06 83 00